Sie betreuen als Erst-, Zweit- oder Drittbetreuer*in Promotionsprojekte an einer Hochschule oder Universität? Oder arbeiten gegenwärtig selbst an einer Doktorarbeit?

Dann könnte das folgende Angebot für Sie interessant sein: Mit „AdvanceAcademia! Akademische Karrieren stärken“ bietet die Berlin University Alliance erstmals ein diversitätssensibles Programm zur Förderung der strukturierten Zusammenarbeit im Tandem zwischen Promovierenden und Betreuenden an. Es ist offen für alle Fachrichtungen und Disziplinen.

Das Programm erstreckt sich über sechs Monate, ist kostenlos und beinhaltet individuell wählbare Module. Seit April 2024 werden monatlich bis zu 30 Plätzen an Betreuende von Promotionsprojekten und Ihre Doktorand*innen vergeben. 

Im Zentrum steht die Förderung  

• der regelmäßigen Arbeit der Promovierenden am Promotionsprojekt 
• der Implementierung einer effektiven und lebendigen Evaluations- und Feedbackkultur  
• der selbstständigen, regelmäßigen und engmaschigen Reflexion des Promotionsfortschrittes  
• einer gender- und diversitätssensiblen Haltung in Forschung, Lehre und Gesundheitsversorgung