An der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Universität Augsburg ist am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Unternehmensführung und Organisation (Prof. Dr. Erik E. Lehmann) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle für eine/einen

wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d)

im Umfang der regelmäßigen Arbeitszeit in einem auf vorerst drei Jahre befristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Stelle ist teilzeitfähig.    

Ihre Aufgaben:

Das Aufgabengebiet umfasst die Mitwirkung und Gestaltung von internationalen und nationalen Forschungsprojekten, die aktive Mitarbeit in der Lehre sowie die Wahrnehmung sonstiger Aufgaben im Rahmen des Lehrstuhlbetriebs. Unsere Themenschwerpunkte in Forschung und Lehre umfassen die Bereiche Unternehmensführung und Organisation, insbesondere die Bereiche Corporate Governance, Familienunternehmen und Entrepreneurship.
Die Möglichkeit für einen zielorientierten Abschluss der Promotion ist gegeben.

Die Lehrverpflichtung beträgt 5 Lehrveranstaltungsstunden.    

Ihr Profil:

Einstellungsvoraussetzungen sind ein mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Hochschulstudium in einem einschlägigen Fach (z.B. BWL, VWL), sehr gute Kenntnisse in Ökonometrie und Interesse an empirischer Forschung, sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache sowie Freude und Engagement an einer internationalen Ausrichtung von Forschung und Lehre.

Die erforderliche Qualifikation ist bereits in den Bewerbungsunterlagen durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen.

Die Universität Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Frauenbeauftragte der Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.    

Bewerbung:

Vollständige Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse Urkunden etc.) richten Sie bitte, ausschließlich online in einer einzigen Datei, bis spätestens

30. November 2024

an: Frau Dr. Katharine Wirsching: katharine.wirsching@wiwi.uni-augsburg.de

Universität Augsburg, Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Unternehmensführung und Organisation, Prof. Dr. Erik E. Lehmann